Délégation Unique du Personnel

En résumé

"CONSTITUTION ET REGLES DE FONCTIONNEMENT AVANT & APRES LA LOI REBSAMEN"
Cette formation prend en compte les modifications législatives "Rebsamen" Loi n° 2015-994, 17 août 2015-JO du 18 août et décrets d'application de mars et avril 2016.

Métiers visés

Objectifs pédagogiques

Maîtriser les règles de mise en place de la DUP dans les entreprises de - de 300 salariés (DUP incluant ou non le CHSCT)
Comprendre le fonctionnement de l'instance DUP avant la loi Rebsamen et après les décrets d'applications de mars et avril 2016.

Le profil professionnel

Les compétences professionnelles

Public concerné - pré requis

Membres titulaires et/ou suppléants d'une Délégation Unique du Personnel,
DRH, RRH, Assistant(e) RH, Présidents de CE et/ou de CHSCT.

Public concerné

Méthodes pédagogiques

Méthode active et participative s'appuyant sur le niveau des stagiaires, les spécificités des Entreprises et des problèmes rencontrés, ou susceptibles d'être rencontrés.
Apports juridiques et conseils pratiques.

Moyens et supports pédagogiques :
Salle de formation équipée d'un tableau blanc ou d'un paper board.
Vidéo projecteur : présentation sous format PowerPoint
Documentation fournie (sous forme de Clé USB) aux participants durant la formation et utilisable au quotidien dans la gestion de la DUP.

Les modalités

Admission

Évaluation

Contenu du programme

Partenaires et Certifications

Poursuite de parcours

Prochaine session de formation

Le métier

Contact Fiche de formation

Contact

Armelle GUILLOUX - 02 33 80 84 10 - Assistante de formation - aguilloux@groupeisf.com
Carole EDON - LAMBALLE - 02 33 80 84 06 - Responsable Etablissement ISF SAP - cedon@groupeisf.com

Qualité - Sécurité - Environnement

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